让法治的阳光洒满油田大地——江汉油田“七五”普法工作纪实

  “这份招标文件没有经过法律部门的合法、合规性审查，怎么能进行招标呢？”一位企业法律顾问对业务人员说。

  “没想到用微信乱发假信息也可能违法，今后做事情要多动动脑筋，先想想合不合法。”听了法治宣传员的讲解，一名油田员工深有感慨。

    这样的场景在油田办公区、作业区、生活区随处可见。

    为了打造“法治油田”，提高全民法治意识，为建设美丽幸福油田创造良好法治环境，油田把普法宣传当作一项重要工程来抓。

    一、深入开展“法律六进”，让普法宣传接地气

    油田成立了依法治企领导小组，机关各部门为领导小组成员单位。按照“谁的业务谁普法”原则，明确了机关各部门的普法责任。

    油田还成立了由公司律师、企业法律顾问、法官、检察官、社会律师、法治宣传骨干组成的普法讲师团队伍。机关部门和普法讲师团根据油田计划安排，深入开展“法律六进”活动，分期分批送法“进机关、进基层、进业务、进岗位、进社区、进家庭”，推动法治宣传教育活动在全油田覆盖，努力增强全员法治意识。

   将国家法律法规、企业规章制度与员工群众生产生活、个人发展结合起来，深入讲解依法治国、依法治企的重要性和必要性，重点围绕安全生产、劳动保护、网络安全、婚姻家庭等方面的法律法规及员工群众关心的热点难点问题，以近年来发生在群众身边的典型法治案件为例，以案释法、举一反三，通俗易懂的讲解有效增强了员工群众的法治意识。

    “七五”普法以来，先后开展普法宣传教育活动62场次，向群众发放法律方面宣传资料3000多份，现场和在线解答各类咨询380多人次，解决涉法疑难问题50多个，实实在在为广大员工群众解决了工作和生活上的后顾之忧。

    二、不断创新普法形式，让员工群众喜闻乐见

    为增强法治宣传教育效果，油田与湖北汉江中级人民法院、湖北省人民检察院汉江分院在油田组织了公开庭审和干部员工旁听活动，油田组织各单位和机关部门领导班子成员、基层管理人员、重要岗位人员和职工代表共230余人一同旁听案件庭审，大家参加庭审后深受教育，深切感受到守法是最大的平安，要心存法律敬畏，把握行为方向。

    积极利用新媒体新技术，开拓普法新天地。组织开展法治动漫微电影、H5作品征集评选展示活动。发动油田各单位结合自身实际，积极创作法治宣传作品，挖掘典型法治事例，用“身边故事、群众演员、以案说法”，征集了一批体现企业特色、员工群众喜闻乐见的新媒体法治文艺作品进行展示。油田两部法治微视频作品在集团公司分别获得一等奖和三等奖，一部H5法治作品在集团公司获得三等奖，一部法治微电影作品在湖北省获得三等奖，有效传播了社会主义法治精神和油田法治文化理念。

    三、筑牢法治宣传阵地，打造油田特色法治文化

    在油田公共活动场所定期制作法治宣传栏，建设法律知识学习角，在社区设立法律咨询日。充分发挥江汉石油报、江汉油田电视台、江汉油田网、各单位网站等媒体的作用，及时报道各部门、各单位在法治宣传、依法治企方面的特色亮点，普及法律知识；积极利用微信公众号、微信群、QQ群等新媒体增强法治宣传的互动性、广泛性、影响力和渗透力，构建多层次、全方位的普法宣传格局。

      组织各单位、各部门利用党委中心学习组、支部主题党日、“三会一课”、“宪法宣传周”等途径学习《宪法》《监察法》和党章党规党纪，深刻领会习近平总书记法治思想；在形势任务教育中宣讲集团公司和油田工作部署中依法合规经营要求。组织开展 “七五”普法宣传展板制作比赛活动，各部门分别制作了体现本部门特色的法治宣传教育展板在油田范围展出，前来参观的人员络绎不绝。在基层单位组织开展宪法知识竞赛、宪法书法比赛等，使宪法精神、法治思想融入人心，形成了学习宣传宪法、法律、党章党规和企业规章制度的浓厚氛围和遵纪守法的良好风气。油田连续三届获得潜江市、湖北省和全国“守合同、重信用”企业称号，2016年在湖北省法治建设绩效考核中名列前茅，去年被湖北省列为法治建设绩效考核免检单位。（江汉油田 谌爽）